INDRA S. MOKOAGOW : Kawal …ini amanat negara
Kota Gorontalo, (deteksinews.id) – Kantor Wilayah Kementerian Hukum dan Hak Asasi Manusia (Kemenkumham) Gorontalo menggelar Deklarasi janji Kinerja dan Komitmen bersama Pembangunan
Zona Integritas di lingkungan Kanwil Kemenkumham Gorontalo. Di Tahun 2022 ini tema yang diusung dalam deklarasi ini adalah : ”Kita Tingkatkan Kinerja Kemenkumham semakin PASTI dan Berakhlak mendukung Program Pemulihan Ekonomi Nasional dan Reformasi Struktural”. Tema ini merupakan sebuah harapan yang sejalan dengan visi dan misi Kementerian Hukum dan HAM. Selain itu Substansi kegiatan tersebut adalah mengukuhkan komitmen pegawai untuk bekerja sesuai dengan rencana yang telah ditetapkan sebagaimana janji kinerja yang telah diikrarkan.
Deklarasi janji Kinerja dan Komitmen bersama Pembangunan Zona Integritas di lingkungan Kanwil
Kemenkumham Gorontalo dipimpin langsung oleh Kepala Kantor Wilayah Kementerian Hukum dan Hak Asasi Manusia Gorontalo Hantor Situmorang, yang disaksikan langsung oleh Wakil Gubernur Gorontalo Dr. H. Idris Rahim. Turut dihadiri pula dari Kejaksaan Tinggi Gorontalo, Pengadilan Tinggi Gorontalo, Kepala Perwakilan Ombudsman Gorontalo. Begitupula hadir Kepala Kanwil Ditjen Perbendaharaan Gorontalo, Para Kepala Divisi di lingkungan Kantor Wilayah Kementerian Hukum dan HAM Gorontalo, Kepala UPT di jajaran Kantor Wilayah Kementerian Hukum dan HAM Gorontalo, dan Para pejabat Administrator, pengawas, JFT, JFU di lingkungan Kanwil Kemenkumham Gorontalo.
Kegiatan diawali dengan deklarasi janji kinerja Tahun 2022 yang dipimpin oleh Kepala Kantor Wilayah Kemenkumham Gorontalo, Hantor Situmorang. Seluruh insan pengayoman Gorontalo pun berjanji untuk menjaga kesehatan agar dapat berkinerja secara produktif, melaksanakan perjanjian kinerja secara berkualitas dan akuntabel serta menyiapkan langkah antisipasi dan mitigasi untuk meminimalisasi risiko.
Selanjutnya Hantor menyampaikan dalam sambutannya bahwa, “reformasi birokrasi merupakan salah satu langkah awal untuk melakukan penataan terhadap sistem penyelenggaraan pemerintahan yang baik, efektif dan efisien. Mari kita jadikan Perjanjian Kinerja sebagai alat kendali untuk memastikan seluruh sasaran dan target tercapai dengan optimal.
Hantor juga meriview capaian di 2021, “dari 9 Satker yang ada di lingkungan Kanwil Kemenkumham Gorontalo, ada 3 (tiga) satker yang telah memperoleh penilaian Satker yang Berpredikat Wilayah Bersih dari Korupsi (WBK)
dari Kemenpan dan RB yaitu Kanwil Kemenkumham Gorontalo, Lembaga Pembinaan Khusus Anak (LPKA) Gorontalo dan Balai Pemasyarakatan (Bapas) Gorontalo. Hal ini tentunya bukan berkat hasil dari pekerjaaan 1 atau beberapa orang saja, tetapi merupakan kolaborasi dari semua pihak baik internal maupun eksternal dalam membangun Zona Integritas dilingkungan kanwil Kemenkumham Gorontalo”.paparnya.
Selanjutnya Idris Rahim selaku Wakil Gubernur Gorontalo menyampaikan harapan agar “Deklarasi Janji Kinerja Tahun 2022 ini bukan hanya sekedar diucapkan, melainkan harus segera diimplementasikan dalam perjalanan berkinerja sepanjang tahun 2022 ini”pintanya. Selanjutnya Idris menggarisbawahi agar”Pertama : seluruh insan pengayoman terus berkinerja melaksanakan reformasi birokrasi melalui implementasi 8 (Delapan) Area Perubahan secara konsisten, Kedua : hasil evaluasi Ombudsman RI pada tahun sebelumnya, bahwa Layanan Publik Kemenkumham sudah berada dalam “zona hijau” yang artinya kualitas layanannya sudah cukup bagus. Tetapi kita tidak boleh berhenti sampai di situ, kualitas tersebut harus kita jaga dan kita tingkatkan menjadi lebih baik lagi diTahun 2022, Ketiga : Fokus pada pelaksanaan tugas fungsi dengan memperhatikan output, outcome, dan impact yang dihasilkan dalam rangka peningkatan pelayanan publik” tuturnya.
Selanjutnya Indra S. Mokoagow selaku Kepala Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Gorontalo yang turut menghadiri moment kegiatan tersebut dengan raut muka penuh optimis mengungkapkan bahwa ‘Lapas Kelas IIA Gorontalo akan mengawal substansi dari Deklarasi Kinerja ini. Harapan besar dalam tema Deklarasi Janji Kinerja Tahun 2022 diwujudkan dengan 8 (delapan) Sasaran Strategis yang dilebur menjadi 39 target kinerja yang dimiliki oleh seluruh Kantor Wilayah, tentunya target-target ini menjadi kewajiban dan tanggung jawab jajaran Kantor Wilayah Kemenkumham Gorontalo maupun Unit Pelaksana Teknis dibawahnya serta harus dilaksanakan dengan penuh integritas dan tanggung jawab, sesuai dengan komitmen yang telah dideklarasikan bersama untuk menjadi insan pengayoman yang lebih baik di Tahun 2022. Ini Amanat Negara dan Kami akan Mengawal itu”tutupnya.
(HUMAS LAPAS GORONTALO)
